• Главная страница
• Статьи
• Прибавление в семье: на какую помощь рассчитывать молодым родителям

Прибавление в семье: на какую помощь рассчитывать молодым родителям

Кроме материнского капитала женщинам с детьми полагается также дополнительная финансовая поддержка от государства в качестве пособий. Расскажем, на какие пособия можно претендовать и как их получить.

Одним из направлений социальной политики в РФ является содействие развитию семьи и материнства, поэтому законодательством на федеральном и региональном уровнях предусмотрены меры финансовой поддержки родителей. MoneyMan расскажет, какие выплаты и пособия полагаются при рождении ребенка.

Государственные выплаты и пособия

В семье Марии и Михаила Молодоженовых произошло долгожданное событие: на свет появилась дочка по имени Мила. О сестренке мечтал и Максим Михайлович — первенец супружеской пары. До родов Мария работала в компании «Аист», и теперь мама планирует получить государственную и региональную поддержку по рождению ребенка.

Пособие по беременности и родам

Пособие по беременности и родам является единовременной выплатой, которая предоставляется за счет средств ФСС. Право на ее получение дается:

• женщинам, работающим по трудовому договору (сотрудницам, застрахованным по программе обязательного социального страхования);
• безработным мамам, уволенным в связи с ликвидацией предприятия;
• студенткам очной формы обучения, независимо от того, на платной или бюджетной основе они обучаются;
• женщинам, служащим по военному контракту;
• матерям, которые усыновили ребенка и относятся к одной из перечисленных групп.

Для трудоустроенных сумма пособия рассчитывается исходя из среднего заработка молодой мамы за последние 2 календарных года. То есть суммируются доходы сотрудницы за данный период, делятся на количество дней в нем (730 дней) и умножаются на количество дней декрета. В обычных случаях предоставляется выплата за 70 календарных дней до родов и 70 дней после них (всего 140 дней).

Размер выплаты напрямую зависит от дохода матери, но он имеет ограничения: если доход превышает предельную величину базы для начисления, то он принимается в размере установленного лимита.

Размеры установленного лимита последних лет:
Для 2016 года — 718 тыс. руб.,
для 2015 года — 670 тыс. руб.,
для 2014 года — 624 тыс. руб.

Молодоженова работала по трудовому договору, а значит, ей полагается пособие по беременности и родам. Предположим, что из декрета она выйдет в начале 2017 года. В 2015 году ее доход составил 650 тыс. руб., а в 2016 — 740 тыс. руб. Так как в 2015 году доходы были меньше лимита (670 тыс. руб.), то сумма для расчета принимается в фактическом размере (650 тыс. руб.). В 2016 году заработок получился больше ограничения (718 тыс. руб.), поэтому будет учтена сумма лимита. Пособие по беременности и родам составит 262 356,16 руб.

Единовременные выплаты для остальных категорий предоставляются в размере:

• 581,73 руб. — уволенные матери;
• академической стипендии — для мам-студенток;
• денежного довольствия — для военнослужащих женщин.

! Обратите внимание, что право на получение этого пособия имеет только женщина, а подать документы на него нужно не позднее 6 месяцев после окончания отпуска по беременности и родам.

Пособие вставшим на учет в ранние сроки беременности

Получить эту выплату могут женщины, которые встали на учет в медицинской организации в срок до 12-й недели беременности. Сюда входят категории мамочек из пособия по беременности и родам за исключением тех, кто усыновил ребенка. Основанием для его получения является справка из организации, в которой наблюдается будущая мать. Размер выплаты в 2016 году составляет 581,73 руб. и выдается одновременно с пособием по беременности при совместной подаче документов. Если бумаги подаются позже, выплата осуществляется не позднее 10 дней после регистрации справки.

Известно, что Молодоженова встала на учет в местной больнице на 9-й неделе беременности, что позволяет ей получить выплату, так как срок составлял менее 12 недель. После декрета вместе с пособием по беременности и родам Мария получит дополнительно 581,73 руб.

Пособие при рождении ребенка

Данная выплата является единовременной и предоставляется одному из родителей, то есть получить её может как мать, так и отец. В 2016 году размер пособия составляет 15 512,65 руб., при этом, если на свет появились 2 и более малышей, выплата назначается за каждого из них. За мертворожденных детей пособие получить нельзя.

Так как у Молодоженовой была одноплодная беременность, и она родила только одного ребенка, за него полагаются 15 512,65 руб. На семейном совете было решено, что получит выплату отец семейства, для чего Михаил обратился с необходимыми документами к работодателю.

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

Право на пособие по уходу предоставляется матери, отцу или другому родственнику, фактически приглядывающему за малышом, например, бабушке. При этом лицо должно находиться в соответствующем отпуске. Также право сохраняется, если отпуск предусматривает условия неполного рабочего дня или работы на дому. Данное пособие выплачивается ежемесячно.

Рассчитывается выплата исходя 40% среднего заработка работающего, и, в отдельных ситуациях, в размере фиксированной суммы.

В случае нашего примера месячное пособие равняется 40% от среднего заработка за 2 предыдущих года, умноженного на 30,4 (фиксированная величина). При расчете среднего заработка действуют те же условия, что и при расчете пособия по беременности и родам. То есть учитываются предельные величины базы.

Семья Молодоженовых традиционно подошла к вопросу о воспитании дочери, поэтому в отпуск по уходу за ребенком пошла Мария. Ее доход за 2 года с учетом лимитов составляет 1 млн. 368 тыс. руб. (650 тыс. руб. + 718 тыс. руб.), а средний заработок 1 873,97 руб. (1 млн. 368 тыс. руб. / 730 дн.). Тогда месячное пособие по уходу равняется 22 787,47 руб. (1 873,97 руб. × 30,4 × 40%).

Также для данного пособия установлены минимальные месячные выплаты в размере 2 908,62 руб. по уходу за первым ребенком и 5 817,24 руб. — за вторым для неработающих граждан. Сумму в размере 11 634,5 руб. за всех детей выплачивают матерям, проходящим военную службу, а также уволенным в связи с ликвидацией организации матерям или их родственникам.

! Обратиться за назначением пособия можно в течение всего отпуска по уходу за ребенком, но не позднее полугода спустя достижения им 1,5 лет. Независимо от даты обращения выплата будет начислена за все пропущенные месяцы.

Другие государственные выплаты

Выше перечислены пособия, актуальные для большинства граждан, однако законодательством предусмотрено еще несколько видов выплат.

Единовременное пособие предоставляется одному из приемных родителей или опекунов. Размер выплаты:
• 15 512, 65 руб. — при передаче ребенка на воспитание;
• 118 529,25 руб. — при передаче на воспитание детей-инвалидов, ребенка старше 7 лет, а также детей, которые приходятся друг другу братьями и сестрами.

Независимо от права на другие пособия претендовать на единовременную выплату могут беременные жены военных, проходящих службу по призыву. Для этого срок беременности должен составлять более 180 дней. Размер пособия в 2016 году составляло 24 565, 89 руб.

Также на ребенка призывного военнослужащего дается ежемесячное пособие, которое предоставляется матери или опекуну новорожденного независимо от права на другие государственные выплаты. В 2016 году такая категория граждан могла претендовать на получение 10 528, 24 руб.

Региональные пособия

Кроме государственной поддержки, в зависимости от территории проживания законодательством субъекта, могут быть предусмотрены дополнительные пособия, выплаты и материальная помощь. Уточнить их перечень можно в региональных центрах социальной защиты, а также на административных сайтах.

Региональные пособия на примере столицы

Для московских родителей предусмотрены следующие выплаты:

• пособие на ребенка, предоставляющееся семьям с доходом ниже прожиточного минимума, в размере 1 500 руб. на детей возрастом 0-1,5 лет и 3-18 лет, а также 2 500 руб. на детей возрастом 1,5-3 года;
• выплата на расходы, связанные с рождением или усыновлением. Выдается единовременно в размере 5 500 руб. за первого ребенка и 14 500 руб. — за второго, третьего и т.д.;
• разовая выплата за рождение 3 и более детей — 50 тыс. руб.;
• дополнительное пособие за рождение ребенка молодым семьям, где оба родителя моложе 30 лет. В размере пятикратного действующего на момент рождения регионального прожиточного минимума.

Как получить выплаты и пособия

Для начала, необходимо собрать документы, которые подтвердят право на получение выплат.

Основной пакет документов для выплат, связанных с рождением ребенка:

• свидетельство о рождении (усыновлении);
• паспорта обоих родителей или одного из них;
• свидетельство о заключении брака (или его расторжении);
• справка с места работы второго родителя о том, что выплаты не предоставлялись. Понадобится, если на пособие могут претендовать оба супруга;
• справки из медицинского учреждения и больничные листы. Пригодятся для пособия, связанного с ранним сроком беременности и др.;
• справка о сумме дохода от предыдущих работодателей, если гражданин за последние 2 года менял место работы;
• выписка из трудовой книжки, если пособие начисляется в социальной защите;
• документы, подтверждающие особое положение граждан (для выплат военнослужащим, студентам);
• заявление в свободной форме о назначении пособия.

Куда обратиться за выплатами

Трудоустроенные матери обращаются за выплатами к работодателю, и перечисляются они сначала в бухгалтерию, а после — на зарплатную карту. То же касается и мам-студенток — они приносят необходимые документы по месту обучения и получают средства на стипендиальные карты. А неработающим родителям необходимо обратиться в органы социальной службы, где государственными служащими им будут назначены пособия.